工资相关分录 计提工资 借:管理费用 —— 工资 3327.23 贷:应付职工薪酬 —— 工资 3327.23 社保相关分录 由于是个人全额缴纳社保,假设社保个人部分和公司部分合计为元。 计提社保(公司承担部分) 借:管理费用 —— 社保 贷:应付职工薪酬 —— 社保 缴纳社保 借:应付职工薪酬 —— 社保 其他应收款 —— 个人社保 贷:银行存款 公积金相关分录 公积金通常是公司和个人都需要缴纳一定比例,这里只缴纳了公司部分 121 元。按照会计准则,公积金也是需要计提的,最好不要只缴纳不计提。 计提公积金 借:管理费用 —— 公积金 121 贷:应付职工薪酬 —— 公积金 121 缴纳公积金 借:应付职工薪酬 —— 公积金 121 贷:银行存款 121
追问: 我有点儿蒙圈了
回答: 仔细一个一个看看哦
追问: 我都和你说了,社保是我以个人名义全额缴纳,公司不需要帮我缴纳社保,公司可以不计提社保,不缴纳社保
追问: 公司也不给我发工资,我可以只计提工资,不发放工资吧?
回答: 如果不发工资那就不能计提哦 因为计提了次年汇算清缴之前不发也是要调增的 这个没什么区别
追问: 那我会计一直给我计提工资,不发放工资,是不对的了?
追问: 那公积金贷款中心,每月只扣了我 121元,是2420元工资的5%,会计只做了缴公积金的分录,没有计提公积金,对吗?
回答: 对的 这个是不对的 因为汇算清缴申报之前如果不发还是要调增的
追问: 法人工资零申报,申报个税呢?
追问: 说话呀,美女,还没问完呢
回答: 你们是合伙企业还是有限公司
追问: 怎么又对,又不对的,汇算清缴之前,公积金每个月都被扣走了,公积金账户里,发过去了,不用调增了吧
回答: 公积金社保不用调增 但是应付未付的工资要调增
追问: 怎么调增啊?本来他们应该法人工资零申报的,可是会计没有那样做,我等到汇算清缴的时候,工资怎么调增呢?
回答: 汇算清缴里面职工薪酬明细表里调增