社保和工资一起怎么做账
计提社保和工资的会计分录
1、计提工资时:
借:管理费用--(工资)
贷:应付职工薪酬--(工资)
2、发放工资时:
借:应付职工薪酬--(工资)
贷:应交税费--个人所得税
其他应付款--社保(个人)
库存现金/银行存款
3、交纳社保时:
借:管理费用--社保(公司承担)
管理费用--公积金(公司)
其他应付款--社保(个人)
其他应付款--公积金(个人)
贷:银行存款
社保缴费基数和工资的关系是什么?
社保基数是和工资挂钩的,如果你的工资低于社保的下限基数,那就按照下限基数缴纳,如果高于下线,那么久按照实际去年的平均工资缴纳,新员工的第一个的基本工资为基数,老员工的社保基数调整为上一年度的月平均工资,如果工资低于或者高于当地的最低或者最高的社保基数,就应该以当地最低或者最高社保基数为缴纳的基数.
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