​工会经费的计提基数包含年终奖吗

工会经费的计提基数包含年终奖吗

根据《中华人民共和国工会法》第四十三条，工会经费的计提基数为“全部职工工资总额”，计提比例为2%。这里的“工资总额”定义来源于国家统计局《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令第1号），明确工资总额包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资等六类直接支付给职工的劳动报酬。

《企业所得税法实施条例》第四十一条进一步明确，企业拨缴的工会经费以“工资薪金总额”为基数计算，其中“工资薪金”包含奖金。因此，无论是月度绩效奖金、年终奖还是项目奖金，均需计入工会经费计提基数。

工会经费计提分录怎么做？

1、企业进行工会经费的计提时：

借：生产成本——基本生产成本

制造费用

管理费用

销售费用

贷：应付职工薪酬——工会经费

2、企业发生实际工会开支时：

借：应付职工薪酬——工会经费

贷：银行存款

企业计提或支出工会经费时，应通过“应付职工薪酬——工会经费”科目进行核算，并根据员工所属部门计入对应科目，如“生产成本”、“制造费用”、“管理费用”等等科目。其中，“应付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。企业可以按“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“工会经费”等等进行明细核算。

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