退休后的职业年金怎么领
根据《职业年金办法》:职业年金=单位缴纳+个人缴费.
其中缴纳比例为:本单位工资总额的8%;本人缴费工资的4%,由单位代扣.
以一名月薪6000元的基层公务员为例,其每月参加职业年金的缴费数为6000×4%=240元;而单位虽然是以工资总额的8%缴交,但具体到个人,实际上也为这名基层公务员缴交了6000×8%=480元的职业年金.
再如一名60岁退休的公务员,其对应的计发月份数为139月,其职业年金滚存总额为30万,那么其可以按月领取300000/139=2158.27元.除退休金外,该参保人的职业年金收入再增加2000多元每月,连领139个月.

职业年金领取条件是什么?
1、工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后,由本人选择按月领取职业年金待遇的方式.可一次性用于购买商业养老保险产品,依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准,发完为止,同时职业年金个人账户余额享有继承权.本人选择任一领取方式后不再更改.
2、出国(境)定居人员的职业年金个人账户资金,可根据本人要求一次性支付给本人.
3、工作人员在职期间死亡的,其职业年金个人账户余额可以继承.
退休后的职业年金怎么领?综合以上内容所述,大家通过小编老师汇总的案例解读,对于退休员工领取职业年金的多少以及期限应该都是有所认知的,其实职业年金可以帮助退休人员保障退休后的生活,让退休人员可以在退休没有经济来源情况下可以更好的生活,这是一项非常利民的措施.不管是个人还是单位,对于职业年金的财务知识有什么不懂的,都是可以来本网站上进行系统的学习,对大家财务知识有所帮助.
